郾城区人社局多措并举助力企业发展
来源：本站原创 作者：区人社局 发布时间：2013年10月14日 浏览次数：
一是整合资源，着力解决用工矛盾。解决大学毕业生就业难、企业招工难问题。通过举办专场招聘会、校企对接和人力资源招聘日等形式，为企业和就业人员搭建供需平台。
二是强化培训，切实提高劳动技能。充分发挥妙珍、二职专等培训机构的作用，并根据企业用工需求，采取订单式培训，确保培训一个，就业一个。同时加强创业培训，鼓励自主创业。
三是规范用工，构建和谐劳动关系。以劳动保障监察“两网化”建设为契机，加强日常巡查监察，加大对各种违反劳动法律案件的处理力度，提高仲裁办案效率和质量，确保各类案件在法定期限内按时办结。
今年来，我局共帮企业输送普工1200多人，引进专业技术人才18人，创业培训470人；共受理投诉举报劳动监察案件42起，法定时效结案42起，结案率100％，为全区347名劳动者追回拖欠工资168万元；共受理人事劳动争议案件233起，结案220起，时效结案率100％，共为当事人挽回经济损失416万元。（人社局 刘忠武 陈重阳）
