李集镇抓好党建促经济发展

一是打基础。党员发展中严把“入口关”，严格按照“三公开一票决”制度，重点在有文化、乡土人才、“双带”能力强的青年和妇女中发展党员，今年全镇共发展新党员36名，党员结构得到进一步优化，增强了党员队伍的生机和活力。同时，积极加强对流动党员的管理，对在京务工党支部进行定期沟通交流指导，既调动了在外务工人员的工作积极性，又增强了党组织的凝聚力。

二是抓载体。以争创“五好”班子、争当“五型”干部活动为契机，创新载体，在全镇扎实开展了“三进三送”活动，即：进农村农户，送致富项目；进田间地头，送技术信息；进困难家庭，送关爱温暖。活动中，共为群众送去致富项目120多个，提供技术信息200多条，为困难家庭送温暖共计6万多元。还在不同党支部中开展了“三查、三看”系列活动。即在机关党员中开展查思想，看为民服务意识强不强；查行动，看奋发进取干劲足不足；查效果，看建功立业实绩多不多为主题的“三查、三看”活动。在农村党员中开展以“比项目大小、比带富多少、比素质高低，让组织满意、让群众满意”为主题的“三比二满意”活动。在北京务工党支部开展以“比技术、比诚信、比贡献、创优质工程、树郾城形象”为主题的“三比一创一树”活动。引导在外务工党员刻苦学习，不断培育新本领，文明诚信，展示郾城新形象，爱岗敬业，不断做出新贡献，在各自的岗位上为第二故乡添砖加瓦，为第一故乡增光增辉。

三是比成绩。以“驻包联”活动为载体，积极支持和指导10名下派干部主动融入到选派村、企业和群众中间，进一步密切党群干群关系，1名同志获得全区驻包联年度之星，2名同志荣获五星级党员称号。以“创争评”活动为抓手，组织全镇180多名“三委”干部进行集中学习，对50多名农村实用人才、200多个种养殖大户进行技术培训9期，进一步增强了“土专家”、“土秀才”带领群众发家致富的本领和服务群众的水平。